สำนักงานบุคลากร มีผู้อำนวยการสำนักงานบุคลากร เป็นผู้รับผิดชอบงานในสายงาน มีหน้าที่บริหารงานบุคคล ขึ้นตรงต่อรองอธิการบดี ตามโครงสร้างการบริหาร และนโยบายของมหาวิทยาลัย ทั้งนี้เป็นไปตามกฎหมาย ระเบียบ ข้อกำหนด ข้อบังคับ ประกาศ และคำสั่งของมหาวิทยาลัย 
          หน้าที่
          วางแผนงานบุคลากร ควบคุมการจัดเก็บข้อมูลของบุคลากร ดำเนินการสรรหา คัดเลือก บรรจุ แต่งตั้ง และถอดถอนบุคลากร คำสั่งเกี่ยวกับบุคลากร การออกใบรับรองการปฏิบัติงาน กลั่นกรองและพิจารณาหนังสือที่บุคลากรเสนอ ให้คำปรึกษา แนะนำแก่บุคลาการในการปฏิบัติหน้าที่ กำกับดูแลและควบคุมให้บุคลากรปฏิบัติงานตามข้อบังคับ ประกาศ คำสั่งและแนวปฏิบัติของมหาวิทยาลัย และของสำนักงานคณะกรรมการการอุดมศึกษา (สกอ.) ประมวลผลข้อมูลการประเมินผลการปฏิบัติงานของบุคลากรทุกฝ่าย เป็นกรรมการร่วมพิจารณาการดำเนินการที่ส่งผลกระทบต่อการปฏิบัติงานของบุคลากร และปฏิบัติหน้าที่อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
          คณะกรรมการบุคลากร
          ประกอบด้วยบุคลากรที่ได้รับการแต่งตั้งจากอธิการบดี โดยการเสนอของรองอธิการบดี เพื่อเสนอการพิจารณาการดำเนินการที่เกี่ยวกับบุคลากรตามที่อธิการบดีมอบหมาย หรืออาจมีคณะอนุกรรมการเพื่อปฏิบัติงานในภารกิจเฉพาะ โดยมีรองอธิการบดีเป็นประธาน